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责任编辑：张申3月3日，凌晨2时40分许，事主黄女士徒步回家途经城门头地下广场，遇到正在附近游荡的嫌疑人陈某。发觉气氛不妥的黄女士，立即加速离开，岂料对方竟快速追上，企图抢夺她的手提包。“救命啊，有人抢包啦！”发现陈某追上自己，包包也被对方拽住，黄女士立即紧紧抓住手提包，并高声呼喊救命，与陈某展开搏斗，手脚并用击打陈某的头部和身体。两人很快扭打在一起，虽然黄女士被多次推倒在地，但是仍然死死地护住自己的手提包。在僵持了约1分钟后，3名骑电动自行车的男子听到了黄女士的求救声，立即骑车赶了过来。

为什么要这样设置，难道集中一人决策不好吗？业内人士表示，面对种种错综复杂和艰难的挑战，管理一个现代企业已不能仅凭一己之力，需要一个优秀的高层管理团队共同承担，合作、协调和创新等方面的重要性越来越突出，这已成为国际顶尖企业的共识。中国平安发展到如今，已经是一个旗下拥有30多家子公司、涵盖“金融+科技”的综合性集团，业务的复杂性、多元化，亟需甄选各领域优秀人才，实行集体决策机制，这在中国平安是最迫切也最需要的。中国平安称，此次设置联席CEO岗位，正是与其推行的科技、生态战略转型一脉相承。

总之，14亿人口的城市化，是世界上独一无二的城市化进程。面对着人口众多，受教育程度低的国情，人们是否都应该进入大城市、特大城市和超大城市，值得我们反思。我们现在不是大城市太少了，而是太多了，更重要的是，要利用城市群的优势，带动和促进中心城市周边中小城市和小城镇的发展，同时在这些城市解决外来人口落户问题，会自动疏解特大和超大城市的功能，减轻它们的压力。

从一段现场拍摄的视频中可以看到，据信为李明姬的女性把一叠文件扔到地上，还踢踹建筑材料。韩国警方打算在进一步调查后，传唤李明姬。关于韩进集团旗下的大韩航空公司，4年前，李明姬的长女、时任大韩航空公司副社长赵显娥乘坐飞机时，因不满乘务员提供坚果的服务方式而大发雷霆，命令已开始滑行的客机返回登机口，引发了“坚果返航”事件。

马明哲还是董事长兼CEO国外有不少设置联席CEO的公司，但同时设置三位联席CEO的却不多。因此，也引发市场猜测：马明哲是否在为未来交接班而提前布局？作为中国平安的创办人与掌舵者，马明哲带领中国平安从无到有，从小到大，从大到强，成为全球市值第一大保险集团。特别是近十多年来，他领导和构建了中国平安“金融+科技”“金融+生态”的战略模式，无论是商业模式的创新、金融科技及医疗科技的创新、人才梯队的培养等方面，他都为中国平安做出了重大贡献、发挥了不可替代的重要作用。